Mag. Monika Kunesch LL.M.

 

Herzlich willkommen!

Ich bin Steuerberaterin mit Schwerpunkt auf nationaler und internationaler Personalverrechnung (Global Mobility Services) sowie der Erstellung von Steuererklärungen von Expatriates; Ihre Sparringspartnerin in Personalverrechnungsfragen. Ich helfe Ihnen, das Vier-Augen-Prinzip in der Personalverrechnung zu gewährleisten.

 

Seit mehr als 20 Jahren beschäftige ich mich mit Personalverrechnung, mit der praktischen sowie der edv-technischen Abwicklung und täglichen Fragestellungen in diesem Zusammenhang, mit der Beratung in Arbeits-, Sozialversicherungs- und Lohnsteuerfragen, mit der Begleitung von Lohnabgabenprüfungen, mit Lohnverrechnungschecks, mit Due Diligence Prüfungen, etc.

Mein besonderer Fokus liegt auf Fragestellungen im Zusammenhang mit dem grenzüberschreitenden Einsatz von ArbeitnehmerInnen.

Zu all diesen Themen halte ich seit vielen Jahren Vorträge und bin Autorin einschlägiger Fachpublikationen.

Durch meine Tätigkeit in leitender Position in Steuerberatungskanzleien bin ich es gewohnt, mit unterschiedlichsten Sachverhalten konfrontiert zu sein und rasch Entscheidungen zu treffen.

Berufserfahrung

  • 4/2003 bis 7/2018 LeitnerLeitner, Wien: Geschäftsführerin, Director, Leitung der Mandanten-Personalverrechnung
  • 1997 - 2003 Contrast Management Consulting: Rechnungswesen, Controlling, Finanzen, Personalverrechnung 
  • Seit 1998 Selbständige Steuerberaterin
  • 1995 - 1997 Steuerberatungskanzlei Ginthör & Partner
  • 1993 - 1995 Egon Zehnder International: Rechnungswesen, Controlling, Finanzen, Personalverrechnung 
  • 1984 - 1988 Steuerberatungskanzlei Mag. Morawetz
     

 Vorträge

Laufende Vortragstätigkeit in folgenden Bereichen:

  • Personalverrechnung (seit 1999 Vortragende im Rahmen der Ausbildung zum diplomierten Personalverrechner am WIFI Wien)
  • Grenzüberschreitende Personalverrechnung (Linde Verlag, WIFI Wien, Akademie der Steuerberater und Wirtschaftsprüfer)
  • Diplomlehrgang Sozialversicherungsrecht an der Akademie der Steuerberater und Wirtschaftsprüfer
  • Moderation des jährlichen Personalverrechner-Kongresses des WIFI Managementforums und des Linde Verlages
  • Vortragstätigkeit für den Linde Verlag zu aktuellen Themen der Personalverrechnung
  • Sozialversicherungs- und (Lohn)Steuerrecht im Rahmen des Universitätslehrgangs für Familienunternehmen und Vermögensplanung (LL.M.)
     

Veröffentlichungen

  • Grenzüberschreitende Personalverrechnung in Fallbeispielen, Linde Verlag 2011, gemeinsam mit Andreas Helnwein 
  • Seit Oktober 2008: Chefredakteurin von PV-Info, Die Fachzeitschrift für Personalverrechnung, Linde Verlag 
  • Diverse Fachbeiträge in SWK - Steuer- und Wirtschaftskartei, Linde Verlag
     

Ausbildung

  • 2008 LL.M. International Tax Law
  • 1998 Prüfung zur Steuerberaterin
  • 1996 Diplomierte Personalverrechnerin, Akademie der Steuerberater und Wirtschaftsprüfer, Wien
  • 1993 Magister WU Wien
  • 1986 Bilanzbuchhalterprüfung WIFI Wien

 

Fremdsprachen

  • Englisch
  • Französisch

Meine KundInnen 

  • Steuerberatungskanzleien
  • Rechtsanwaltskanzleien
  • Unternehmen (Personalverrechnungsabteilungen, HR-Abteilungen und Rechtsabteilungen), die ihre Personalverrechnung im Haus führen
  • ArbeitnehmerInnen und GeschäftsführerInnen, die international tätig sind (Expatriates) und daher eine Arbeitnehmerveranlagung/Steuererklärung einreichen müssen (auch Privatpersonen)

Personalverrechnung im nationalen und internationalen Kontext

Personalverrechnungsberatung bedeutet Zusammenführung von arbeits-, sozialversicherungs- und steuerrechtlichen Regelungen zu einer auf den jeweiligen Bedarf und die jeweilige Situation abgestimmten Lösung bei

  • der Gestaltung von Dienstverträgen
  • KV-Einstufungen
  • der Erstellung von Reisekostenrichtlinien
  • der Umsetzung von Gleitzeitmodellen
  • der korrekten Anwendung von Begünstigungen im Abgabenrecht
  • der Beendigung von Dienstverhältnissen
  • der Frage, ob ein (freier) Dienstvertrag oder ein Werkvertrag vorliegt

damit Ihre Personalverrechnung sicher ist mit Hinblick auf

  • Lohn- und Sozialdumping
  • (Nach)Forderungen von ArbeitnehmerInnen
  • Lohnabgaben(GPLA)prüfungen
  • Verwaltungsstrafrecht
  • Finanzstrafrecht
  • Sozialbetrug

die Zusammenarbeit kann im Rahmen

  • einer punktuellen Beratung
  • eines Personalverrechnungschecks
  • einer Due Diligence Prüfung anlässlich von Unternehmenskäufen
  • einer laufenden Betreuung (Sparringspartnerin, 4-Augen-Prinzip etc.) bei Personalverrechnungsfragen
  • von Schulungen Ihrer MitarbeiterInnen, zugeschnitten auf Ihre individuellen Bedürfnisse

 erfolgen. 

Grenzüberschreitender Einsatz von ArbeitnehmerInnen – Entsendungen / Arbeitskräfteüberlassungen 

Durch die gestiegenen grenzüberschreitenden Einsätze von ArbeitnehmerInnen rücken folgende Fragen vermehrt in den Vordergrund:

  • Liegt eine Entsendung, eine Arbeitskräfteüberlassung oder ein lokaler Arbeitsvertrag vor?
  • Welche Meldungen sind durchzuführen?
  • Welcher Staat ist für Sozialversicherung zuständig?
  • In welchem Staat ist Einkommen- oder Lohnsteuer zu bezahlen?
  • Fallen in Österreich Lohnnebenkosten an?
  • Wer haftet für Sozialversicherungsbeiträge, Steuern, Lohnnebenkosten im internationalen Kontext?

Vor dem Hintergrund langjähriger praktischer Erfahrung und Vortragstätigkeit auf diesem Gebiet biete ich

  • Analyse und Empfehlung für den konkret vorliegenden Sachverhalt
  • Begleitung in der Umsetzung grenzüberschreitender Personalverrechnung
  • Erstellung von Arbeitnehmerveranlagungen von grenzüberschreitend tätigen ArbeitnehmerInnen (Expatriates)

 

Erstellung von Arbeitnehmerveranlagungen und Beratung, insbesondere für Expatriates

  • Beratung hinsichtlich der Geltendmachung von Werbungskosten
  • Expatriates: Aufteilung der Einkünfte und Werbungskosten auf Inlands- und Auslandstätigkeit
  • Erstellung und Einreichung der Arbeitnehmerveranlagung bzw Einkommensteuererklärung, Bescheidprüfung, allenfalls Einbringen von Rechtsmitteln
  • Expatriates: Beantragung von Familienbeihilfe oder Mitversicherung von Angehörigen